职业发展
我们拥有一支专注质量、追求卓越，始终致力于研发实验的专家团队。
我们拥有一支专注质量、追求卓越，始终致力于研发实验的专家团队。
由四个核心理念驱动，它们贯穿招聘、绩效、认可和人才发展各个环节
对结果负责，设定并完成目标，以支持组织的优先事项
识别并专注于最有价值和影响的事项，快速做出明智的决定
接纳不同的观点，协同努力，实现共同目标
积极主动，乐于分享，打造技能，激发创意，拥抱变化
作为一家年轻的生物技术公司，我们正在努力开发肿瘤和其他领域的新型细胞疗法。在公司快速发展的过程中，团队是取得事业成功的重要因素，我们渴望找到志同道合的事业伙伴，同时我们也会为员工提供丰富的职业发展平台，完善的福利体系，帮助员工实现人生理想。
我们会根据外部市场变动水平以及员工对组织的影响力和贡献度定期回顾员工的薪酬，绩效优秀者更有机会参与公司的长期激励计划。
我们关爱员工并注重提升员工体验，提供丰富的福利项目，包括：五险一金、补充商业保险、年节福利、带薪假期、员工关爱礼金、健康体检、班车、宿舍、工作餐等。
我们为员工提供全生命周期的职业发展计划，采用线上和线下相结合的学习模式助力员工职业发展，包括：新员工培训、通用力培训、专业力培训、领导力培训等。
我们始终秉持团结合作，高效沟通的理念，以丰富多彩的活动，将文化的信念不断传承，包括：公司年会、员工大会、部门团建、羽毛球、乒乓球、摄影、登山等各类社团活动。
我们秉持创新驱动，人才为本的发展理念，始终视员工为公司最宝贵财富与核心资源。我们承诺为每一位员工提供：
1.具有竞争力的薪酬。
我们坚持价值、责任和结果导向，以绩效薪酬体系为基础，持续优化激励机制，不断提高个人和团队绩效，保证资源向奋斗者和贡献者倾斜，鼓励员工在为公司和客户创造价值的同时，提升自身价值和核心竞争力。
2. 丰富的学习培训机会。
我们高度重视人才培养，建立健全公司培训体系，为公司业务发展提供强大的智力支撑。通过提供多层次、多样化、定制化的培训课程，提高员工岗位胜任力，改善团队管理效能，促进员工自我成长，实现自我价值。
3. 广阔的职业发展空间。
我们注重人才梯队建设，通过制定和实施员工发展规划，建立公平完善的竞争机制，打造系统化、全方位的职业发展通道，激发员工潜能和优势，满足员工发展需求，让优秀人才脱颖而出，携手员工与公司共同成长。
如果您有志于深耕生物医药研发创新领域，欢迎加入我们，让我们一起见证传奇，共同成为传奇！
